U bent hier

Werkgevers mogen hoofddoek verbieden

Ambitie .nl
15 maart 2017

Een bedrijf mag een werkneemster verbieden een hoofddoek te dragen op de werkvloer. Dat is geen discriminatie, maar dan moet het verbod wel zijn gebaseerd op een bedrijfsreglement waarin de onderneming het zichtbaar dragen van enig politiek, filosofisch of religieus teken verbiedt.

Dat heeft het Europees Hof van Justitie dinsdag geoordeeld. Het hof volgt hiermee het advies dat de advocaat-generaal vorig jaar gaf.

De zaak draait om een moslima die als receptioniste werkte bij de Belgische onderneming G4S. Samira Achbita werd in 2006 ontslagen toen ze na drie jaar in dienst een hoofddoek ging dragen. De wens van een werkgever om tegenover zijn klanten neutraliteit te willen uitstralen is legitiem, aldus het hof, met name wanneer dat geldt voor de werknemers die contact met klanten hebben.

Het Belgische Hof van Cassatie had de zaak voorgelegd aan het hof in Luxemburg.

Tags: 
Werkvloer

Meer nieuws

Tuurlijk. Zoek de juiste opleiding en je krijgt alles mee wat je nodig hebt. Onzin. Je hebt het, of je hebt het niet. Heeft het kortom zin...
De 55.000 werknemers in welzijn en maatschappelijke dienstverlening kunnen uitzien naar een salarisverhoging van uiteindelijk 3,7 procent...
Jongeren met een mbo-diploma liggen goed op de arbeidsmarkt. Zo kwamen er van september vorig jaar tot en met februari 214.000 vacatures...
Het RIVM heeft voor deze week het Nationaal Hitteplan voor zeven provincies in het midden en zuiden van Nederland geactiveerd. Maar overal...
BRUSSEL Ruim honderd FNV-leden demonstreren woensdag in Brussel tegen een plan van de Europese Commissie dat het voor zelfstandigen en...